اطلاع رسانی و کتابخانه
تعاريف
آشنائی با واژهها و تعاریفمركز رشد
مركزي است تحت مديريت متخصصين حرفه اي كه با ارائه خدمات حمايتي از ايجاد و توسعه حرفههاي جديد توسط كار آفريناني كه در قالب (واحدهاي فنّاوري نوپاي فعال) در زمينه هاي مختلف منتهي به فناوري متشكل شده اند و اهداف اقتصادي مبتني بر دانش و فن داشته و براساس اقتصاد دانش محور حرکت می کنند، پشتيباني مي كند.
واحدهای فناوری
این واحدها دارای هویت حقوقی مستقل از مرکز رشد بوده که با توجه به اساسنامه و یا سایر اسناد قانونی خود در زمینه تحقیقات کاربردی و توسعهای، طراحی مهندسی، مهندسی معکوس، انتقال فناوری، ارائه خدمات تخصصی و تجاریسازی نتایج تحقیقات فعالیت مینمایند. این واحدها شامل شرکتهای خصوصی، واحدهای تحقیق و توسعه صنایع و مراکز تحقیقات وابسته به دانشگاههای اجرایی میباشند و میتوانند از نظر حقوقی مؤسسه در حال تشکیل یا موجود (به ثبت رسیده) باشند. به عبارت دیگر واحدهاي نوپاي فعال، واحدهاي فنّاوري خصوصي هستند كه با تكيه برعلم و فنّاوري داراي ايده هاي محوري قابل تجاري شدن هستند و از آنجايي كه به تنهايي قدرت و يا تحمل خطرپذيري راه اندازي يك واحد فنّاوري را ندارند، با مستقر شدن در مركز رشد و دريافت حمايت هاي مورد نياز، در جهت تبديل به يك واحد فناوري فعاليت مي نمايند
هستههای فناوری
تیم کاری متشکل از تعدادی دانشآموخته یا مؤسسه حقوقی موجود که در زمینه تحقیقات فناورانه در گرایشهای مشخص و با هدف بسترسازی برای تحقیقات حرفهای فعالیت میکنند. به مفهوم گسترده تر هسته های تحقیقاتی، تشكل هاي منسجم تحقيقاتي (تيم هاي كاري منسجم تحقيقاتي) هستند كه از تعدادي دانش آموخته با زمينه كاري مشخص كه درصدد تشكيل يك موسسه حقوقي و ايجاد يك حرفه در زمينه كاري مذكور ميباشند، تشكيل شده اند.
دوره رشد
دوره اي است كه در طي آن واحدهاي فنّاوري مستقردر مركز رشد با استفاده از امكانات، خدمات و حمايتهاي مركز، ايده محوري فناورانه خود را اجرا و توانايي هاي لازم جهت حضور فعال در بازار و تجاري شدن نتايج حاصله را كسب مي نمايند. به عبارت ديگر، اين دوره با فراهم نمودن شرايط لازم جهت استقلال واحدهاي فناوري، رهگذري مناسب جهت تبديل واحدها به يك مجموعه فعال و موفق اقتصادي معرفي شده است. مدت زمان اين دوره سه سال مي باشد كه در صورت تأیید شورای مرکز رشد و تصويب هيات امنا تا 5 سال قابل افزايش است. به عبارت دیگر دوره رشد دوره ای است سه ساله (حداکثر 5 ساله، با تصویب هیأت امناء)که واحدهاي فناوري مستقر در مركز رشد به معيارهاي رشد یافتگی (بلوغ علمی– بلوغ مالی و سازمانی) دست يافته و پس از آن از مركز رشد خارج ميشوند.
دوره رشد مقدماتي
دوره اي است كه در طي آن به افراد يا گروه هاي مستعدي كه داراي ايده هاي نوآورانه صنعتي هستند، مشاوره و آموزشهاي لازم جهت آشنايي با بازار، شناسايي گروه كاري، تثبيت ايده كاري و ايجاد هويت هاي حقوقي مستقل داده مي شود. مدت زمان اين دوره حداكثر شش ماه مي باشد كه با تائيد مدير و تصويب شوراي مركز رشد تا 9 ماه قابل افزايش است.
ایده بازارمحور
ایده بازارمحور طرح یا ایدهای است که با تکیه بر فناوری و قابلیت توسعه فناوری از جنبههای تجاری و بازاریابی منجر به ایجاد محصول یا ارائه خدمات با ارزش افزوده بالا میگردد.
طرح تجاری (Business plan)
طرحي است حاوي اطلاعات و تحليل جامع از مسائل مالي، بازار هدف و رقبا، ساختار سازماني، تيم مديريتي و …كه به منظورتاسيس يك كسب و كار ويژه و جذب سرمايه تدوين مي گردد. بخش اصلي اين طرح تجاری درخصوص ايده محوري و يا زمينه كاري ميباشد.
زمينه كاري
زمينه تخصصي و گرايش كاري است كه واحدها و هسته های فنّاوري در نظر دارند پيرامون آن فعاليت نمايند.
كارآفريني
به فرآيند نو آوري و بهرهگيري از فرصت ها جهت ايجاد كار اطلاق مي گردد كه با تلاش و پشتكار فراوان ، همراه با پذيرش خطرپذيري مالي، رواني و اجتماعي و با انگيزه كسب سود مالي، تعالی، رضايت شخصي و استقلال صورت مي پذيرد.
وضعيت حقوقي واحدهاي فنّاوري
شامل وضعيت و شرايط حقوقي متقاضيان استقرار در مركز رشد ميباشد كه در بر گيرنده واحدهاي فنّاوري خصوصي درحال ثبت حقوقي، واحدهاي فنّاوري به ثبت رسيده، هسته يا تشكلهاي تحقيقاتي بدون ثبت حقوقي، مراكز تحقيقاتي وابسته به دانشگاهها يا دستگاههاي اجرايي و واحدهاي تحقيق و توسعه صنايع ميباشد.
كميته جذب و پذيرش
كميته اي است متشكل از نماینده پارك، مسئول دفتر جذب و پذيرش، مدير مركز رشد، كارشناس مبرز اقتصادي و كارشناسان مدعو كه تقاضاهاي واصله را در جلسات كميته جذب و پذيرش بررسي مي نمايند.
سياست هاي پذيرش
واحدهاي فناوري
هسته هاي فناوري
سياست هاي کلی پذيرش واحد هاي فنّاوري
1- واحدهاي فنّاوري به ثبت رسيده مي توانند به عنوان واحدهاي فنّاوري همكار پذيرفته شوند، الويت با واحدهايي است كه فنّاوري بازارمحور دارند.
2- سیاست بر پذیرش واحدهای فنّاوری است که ترجیحاً به ثبت رسیده باشند یا در مراحل نهایی ثبت باشند.
3- اولویت بر پذیرش واحدهایی است که بخشی از سهام آنها متعلق به فارغ التحصیلان دانشگاهی (کارشناسی و بالاتر) باشد.
4- سیاست بر پذیرش واحدهای فنّاوری است که ایده محوری متکی بر بازار و منطبق با برنامه چهارم توسعه اقتصادی داشته باشند.
5- اولویت پذیرش با واحدهایی است که ایده محوری آنها در راستای اولویتهای تحقیقاتی و پتانسیل های اقتصادی منطقه باشد.
6- سیاست بر پذیرش واحدهای فنّاوری است که اقدام به اشتغال مولد مبتنی برتوسعه کارآفرینی می نمایند.
7- سیاست بر پذیرش واحدهای فنّاوری است که ایده محوری آنها زود بازده باشد
8- سیاست بر پذیرش واحدهایی است که حداقل شرایط جذب و پذیرش را برای استقرار در مرکز رشد داشته باشند.
9- عدم مشارکت پارک و مرکز رشد در سهام واحدها
سياست هاي پذيرش هسته هاي تحقیقاتی
سیاست پذیرش با هسته فنّاوری است که:
1- درجهت ثبت واحد فنّاوری اقدام می کند.
2- ترجیحاً از هسته های تحقیقاتی دانشگاهی باشد.
3- زمینه فعالیت منطبق با برنامه چهارم توسعه اقتصادی و رفع مشکلات منطقه باشد.
4- زمینه فعالیت به ایده محوری متکی بر بازار منجر شود.
5- حداقل شرایط جذب و پذیرش هسته ها را داشته باشد.
6- هسته های فنّاوری حداکثر برای یک دوره 6 ماهه مورد پذیرش قرار می گیرند.
پيش رشد
شرايط پذيرش هستههای فناوری
1- هسته یا تشکل تحقیقاتی باید در صدد تشکیل یک شرکت و یا مؤسسه حقوقی و مستقل باشد. (هستههای دانشگاهی از این امر مستثنی هستند.)
2- هسته یا تشکل تحقیقاتی موردنظر باید دارای زمینه کاری مشخص و یا پتانسیل لازم جهت تکمیل ایده محوری ارائه شده باشد.
3- زمینه کاری و یا ایده محوری ارائه شده از سوی هسته تحقیقاتی ترجیحاً کاربردی و بازار محور باشد.
4- ترکیب نیروی انسانی هسته یا تشکل تحقیقاتی باید مناسب و متناسب با زمینه کاری بوده و هسته در خصوص کاملتر نمودن ترکیب نیروی کاری اقدامات لازم را در طی استقرار در دوره پیش رشد انجام دهد.
مراحل و شاخص هاي پذيرش هسته هاي فناوري در دوره پيش رشد
هسته هاي فناوري متقاضي استقرار در دوره پيش رشد به منظور تعيين صلاحيت در سه مرحله ذیل مورد ارزيابي قرار مي گيرند.
1- دفتر جذب و پذيرش
دراين مرحله ايده محوري هسته تحقیقاتی با توجه به شاخصهای اصلي ذیل مورد ارزيابي قرار ميگيرند.
- هسته فنّاوری بصورت کلی دارای شرایط ذکر شده باشد
- زمینه کاري ارائه شده در حيطه فعاليت هاي مركز رشد باشد.
2- كميته جذب و پذيرش
در اين مرحله هسته تحقيقاتي از حيث موارد ذيل مورد بررسي قرار مي گيرد.
- توانمندي اعضا بخصوص مسئول هسته از نظر تخصص، سوابق علمي ، پژوهشی و تناسب این سوابق با زمینه کاری مطرح شده
- توانمندی و میزان هماهنگی اعضاء هسته جهت تبدیل زمینه کاری به ایده محوری
- برنامه اجرایی زمان بندی شده مناسب و متناسب در مرکز
- قابل انجام بودن از لحاظ زمانی
- نوع حمایت ها و اعتبارات درخواستی
3- شوراي مركز رشد
در اين مرحله شوراي مركز رشد با در نظر گرفتن ارزيابي مکتوب کمیته جذب و پذيرش و نظر ارسالی دفتر جذب و پذیرش و با توجه به سياستها و اهداف كلي مركز رشد اقدام به بررسي تقاضاهاي هسته تحقیقاتی مي نمايد.
رشد
شرايط پذيرش واحدهاي فناوری
واحدهای فناوری جهت استقرار در مرکز رشد باید دارای ویژگیهای زیر باشند:
1- شخصيت حقوقي ثبت شده
2- ایده محوری مناسب متکی بر فناوری و جنبههای تجاری
3- طرح تجاری مناسب متکی بر بازار
4- تیم کاری متخصص و باتجربه و مرتبط با زمینه فعالیت واحد
مراحل و شاخص هاي پذيرش واحد هاي فنّاوري در مركز رشد
واحدهاي فنّاوري متقاضي استقرار در مركز رشد به منظور تعيين سطح و صلاحيت در سه مرحله ذيل مورد ارزيابي قرار مي گيرند.
1- دفتر جذب و پذیرش
دراين مرحله ايده محوري واحدهاي فنّاوري با توجه به شاخصهای اصلي ذیل مورد ارزيابي قرار ميگيرند.
- ايده محوري ارائه شده در حيطه فعاليت هاي مركز رشد باشد
- واحد فنّاوری بصورت کلی دارای شرایط ذکر شده باشد.
2- كميته تخصصي جذب و پذيرش
در اين مرحله كميته جذب و پذيرش از حيث معيارهاي ذيل واحد فناوري را مورد ارزيابي قرار ميهد.
الف) وضعيت واحد فنّاوري از لحاظ حقوقي
ب ) ايده محوري
- نو بودن ايده محوري
- ميزان دسترسي واحد فنّاوری به دانش فني و قابلیت اجرایی ایده
- توجيه فنّی اقتصادي
- برنامه اجرایی و مالی ایده
ج ) شناخت گروه از ايده محوري
- امکان موفقیت در دو حالت خوش بینانه و بدبينانه (میزان واقع نگری اعضاء گروه نسبت به ایده محوری)
- ميزان تسلط مسئول واحد و يا مجري بر ايده محوري
د ) آشنايي گروه با فضاي كلي اقتصادي حاكم بر ايده محوري
- شناخت از مشتريان
- شناخت از وضعيت رقبا
- ميزان آشنايي با افق بلند مدت بازار
- ميزان رقابت پذيري محصول
- برآورد مستدل از سهم بازار قابل دسترس
هـ ) گروه متقاضي
- تركيب گروه از لحاظ تحصيلاتي
- تركيب گروه از لحاظ تجربه تحقيقاتي بخصوص مرتبط با ایده محوری
- سوابق دستيابي گروه به نتايج قابل قبول از لحاظ علمي و يا اقتصادي در ساير زمينه ها
- تحصيلات و تجربه کاری مسئول و نیروی ثابت واحد فنّاوری
3- شوراي مركز رشد
در اين مرحله شوراي مركز رشد با در نظر گرفتن ارزيابي مکتوب کمیته جذب و پذيرش و نظر ارسالی دفتر جذب و پذیرش و با توجه به سياستها و اهداف كلي مركز رشد اقدام به بررسي تقاضاهاي واحدهاي فناوري مي نمايد.
نمودار گردش کار فرآیند جذب و پذیرش و استقرار واحدهای فناوری متقاضی استقرار در مرکز رشد
1- تکمیل فرمهای پذیرش توسط متقاضی و بررسی تقاضا در دفتر جذب و پذیرش
2- تکمیل فرم ایده محوری توسط متقاضی، بررسی و کارشناسی اولیه تقاضا در دفتر جذب و پذیرش
3- رگزاری جلسه کمیته جذب و پذیرش و بررسی تخصصی ایده محوری / زمینهکاری
4- بررسی نتایج کمیته جذب و پذیرش و تعیین صلاحیت توسط شورای مرکز رشد و تصویب اعتبار ایده محوری / زمینهکاری بر اساس اعتبار کل موجود
5- ابلاغ اعتبار تصویبی به پذیرفته شدگان به منظور استقرار در مرکزرشد
6- مراجعه به امورمالی و ارائه مدارک درخواستی
7-اخذ تائیدیه از امورمالی و ارائه به بخش جذب و پذیرش جهت انعقاد قراردادهای مربوطه
8- انعقاد قرارداد پرداخت و باز پرداخت اعتبارات اعطایی
9- انعقاد قرارداد استقرار در مرکز رشد واحدهای فناوری
R & D
انواع اعتبارات اعطائی به واحدهای فناوری
اعتبارات اعطائي به واحدهاي فناور را براساس ماهيت آن مي توان به دو نوع اعتبار خدماتي و تحقيقاتي (ايده محوري )، تقسيم نمود.
اعتبار خدماتي
بخشي از اعتبارات اعطائي به واحدهاي فناوري است كه به طور مستقیم یا غیر مستقیم و به منظور كاهش بار مالي هزينه هاي جاري و تامين حداقل امكانات مورد نياز واحدهاي فناوري به آنها تعلق مي گيرد. اعتبار مزبور براي هزينه هاي استقرار، خدمات فني و تخصصي نظير اطلاع رساني (تبلیغات – اینترنت) ، كتابخانه اي، مشاوره، کارگاهها و دوره های آموزشی، آزمایشگاه و... در نظر گرفته شده است. سقف اين اعتبار هر سال توسط كميسيون دائمي هيات امناء تعيين مي شود و ميزان اعتبار قابل ارائه به هر واحد بر اساس پيشنهاد مدير مركز رشد و تصويب شوراي مركز رشد حداكثر تا سقف تعيين شده توسط هيات امناء، تعيين مي گردد.
اعتبار تحقيقاتي
به منظور حمايت از ايده محوري واحدهاي فناوري مستقر در مركز رشد (دوره رشد)، مبلغي تحت عنوان اعتبار تحقيقاتي دراختيار اين واحدها قرار مي گيرد. اين اعتبار صرفا به واحدهاي فناور خصوصي به ثبت رسيده مستقر در مركز رشد و در راستاي حمايت از ايده محوري مصوب شوراي مركز رشد حداكثر تا سقف تعيين شده توسط هيات امناء تعلق مي گيرد.
* اعتبار تحقیقاتی شامل: هزینه های پرسنلی (حداکثر 40 درصد و براساس موارد پیش بینی شده در طرح تجاری مصوب شورای مرکز رشد و لیست بیمه تأیید شده)، خرید لوازم و تجهیزات مصرفی و غیرمصرفی مورد نیاز اجرای ایده تصریح شده در طرح تجاری، خدمات آزمایشگاهی و ...
معيارهاي تعيين اعتبار
شوراي مركز رشد در چار چوب سياستها و مصوبات هيات امناء و براساس معيارهاي ذيل نسبت به تعيين سقف اعتبار اعطائي (خدماتي وتحقيقاتي) به واحدهاي فناور مستقر در مركز رشد اقدام مي نمايد.
* نوع ايده محوري و اعتبار مورد نیاز اجرای آن
* تركيب گروه كاري جهت اجراي ايده محوري ( تعداد نيروهاي تمام وقت متخصص در واحد فناوري)
* طرح تجاری
ضوابط پرداخت
كليه اعتبارات پرداختي براساس مصوبه شوراي مركز رشد و طبق قرارداد پرداخت اعتبارات اعطایی با توجه به ضوابط ذيل در اختيار واحدهاي فناوري قرار مي گيرد.
* عقد قرارداد پرداخت و بازپرداخت اعتبارات اعطایی
*عقد موافقتنامه استقرار
اعتبار اعطائی به هسته های فناوری
به منظور كمك به هسته هاي فناور پذيرفته شده در دوره رشد مقدماتي براي انجام فعاليتهاي گروهي، شناسايي ايده محوري و آماده شدن براي ثبت شركت و پذيرش در دوره رشد، اعتبار خدماتی در اختيار اين هسته ها قرار مي گيرد. سقف اين اعتبارات توسط هيات امناء تعيين مي گردد.
تبصره : به منظور حمايت از فعاليت هسته هاي تحقيقاتي مصوب دانشگاهها اعم از هسته هاي دانشجويي و هيات علمي كه به درخواست دانشگاه زير پوشش مركز رشد قرار مي گيرند، بر اساس توافقات فيمابين اعتباري در اختيار اين هسته ها قرار مي گيرد. سقف اين اعتبارات معادل اعتبارات خدماتي واحدهاي فناور خصوصي مي باشد كه توسط هيات امناء تعيين مي گردد.
معيارهاي تعيين اعتبار
* زمينه كاري مطرح شده و اعتبار مورد نیاز اجرای آن
* ماهیت هسته فنّاوری
* برنامه اجرایی انجام زمینه کاری
ضوايط پرداخت
* اعتبار خدماتی بر اساس مصوبه شوراي مركز رشد جهت شناخت بهتر زمينه كاري، كسب و كار تجاري در اختيار هسته قرار مي گيرد.
* اين اعتباربه صورت غير پرسنلي با نظارت و تائيد مدير مركز رشد جهت هزينه در سر فصلهاي مشروحه ذيل پرداخت مي گردد.
- تدوین برنامه کاری، تثبیت ایده محوری
- خريد تجهيزات مورد نياز
- مشاوره هاي تخصصي و بازار يابي
- خدمات عمومي، اداري / استقرار
- خدمات آزمایشگاهی، کارگاهی، فنی – تخصصی، اطلاع رسانی و...
اعتبارات اعطائي به واحدهاي فناور را براساس ماهيت آن مي توان به دو نوع اعتبار خدماتي و تحقيقاتي (ايده محوري )، تقسيم نمود.
اعتبار خدماتي
بخشي از اعتبارات اعطائي به واحدهاي فناوري است كه به طور مستقیم یا غیر مستقیم و به منظور كاهش بار مالي هزينه هاي جاري و تامين حداقل امكانات مورد نياز واحدهاي فناوري به آنها تعلق مي گيرد. اعتبار مزبور براي هزينه هاي استقرار، خدمات فني و تخصصي نظير اطلاع رساني (تبلیغات – اینترنت) ، كتابخانه اي، مشاوره، کارگاهها و دوره های آموزشی، آزمایشگاه و... در نظر گرفته شده است. سقف اين اعتبار هر سال توسط كميسيون دائمي هيات امناء تعيين مي شود و ميزان اعتبار قابل ارائه به هر واحد بر اساس پيشنهاد مدير مركز رشد و تصويب شوراي مركز رشد حداكثر تا سقف تعيين شده توسط هيات امناء، تعيين مي گردد.
اعتبار تحقيقاتي
به منظور حمايت از ايده محوري واحدهاي فناوري مستقر در مركز رشد (دوره رشد)، مبلغي تحت عنوان اعتبار تحقيقاتي دراختيار اين واحدها قرار مي گيرد. اين اعتبار صرفا به واحدهاي فناور خصوصي به ثبت رسيده مستقر در مركز رشد و در راستاي حمايت از ايده محوري مصوب شوراي مركز رشد حداكثر تا سقف تعيين شده توسط هيات امناء تعلق مي گيرد.
* اعتبار تحقیقاتی شامل: هزینه های پرسنلی (حداکثر 40 درصد و براساس موارد پیش بینی شده در طرح تجاری مصوب شورای مرکز رشد و لیست بیمه تأیید شده)، خرید لوازم و تجهیزات مصرفی و غیرمصرفی مورد نیاز اجرای ایده تصریح شده در طرح تجاری، خدمات آزمایشگاهی و ...
معيارهاي تعيين اعتبار
شوراي مركز رشد در چار چوب سياستها و مصوبات هيات امناء و براساس معيارهاي ذيل نسبت به تعيين سقف اعتبار اعطائي (خدماتي وتحقيقاتي) به واحدهاي فناور مستقر در مركز رشد اقدام مي نمايد.
* نوع ايده محوري و اعتبار مورد نیاز اجرای آن
* تركيب گروه كاري جهت اجراي ايده محوري ( تعداد نيروهاي تمام وقت متخصص در واحد فناوري)
* طرح تجاری
ضوابط پرداخت
كليه اعتبارات پرداختي براساس مصوبه شوراي مركز رشد و طبق قرارداد پرداخت اعتبارات اعطایی با توجه به ضوابط ذيل در اختيار واحدهاي فناوري قرار مي گيرد.
* عقد قرارداد پرداخت و بازپرداخت اعتبارات اعطایی
*عقد موافقتنامه استقرار
اعتبار اعطائی به هسته های فناوری
به منظور كمك به هسته هاي فناور پذيرفته شده در دوره رشد مقدماتي براي انجام فعاليتهاي گروهي، شناسايي ايده محوري و آماده شدن براي ثبت شركت و پذيرش در دوره رشد، اعتبار خدماتی در اختيار اين هسته ها قرار مي گيرد. سقف اين اعتبارات توسط هيات امناء تعيين مي گردد.
تبصره : به منظور حمايت از فعاليت هسته هاي تحقيقاتي مصوب دانشگاهها اعم از هسته هاي دانشجويي و هيات علمي كه به درخواست دانشگاه زير پوشش مركز رشد قرار مي گيرند، بر اساس توافقات فيمابين اعتباري در اختيار اين هسته ها قرار مي گيرد. سقف اين اعتبارات معادل اعتبارات خدماتي واحدهاي فناور خصوصي مي باشد كه توسط هيات امناء تعيين مي گردد.
معيارهاي تعيين اعتبار
* زمينه كاري مطرح شده و اعتبار مورد نیاز اجرای آن
* ماهیت هسته فنّاوری
* برنامه اجرایی انجام زمینه کاری
ضوايط پرداخت
* اعتبار خدماتی بر اساس مصوبه شوراي مركز رشد جهت شناخت بهتر زمينه كاري، كسب و كار تجاري در اختيار هسته قرار مي گيرد.
* اين اعتباربه صورت غير پرسنلي با نظارت و تائيد مدير مركز رشد جهت هزينه در سر فصلهاي مشروحه ذيل پرداخت مي گردد.
- تدوین برنامه کاری، تثبیت ایده محوری
- خريد تجهيزات مورد نياز
- مشاوره هاي تخصصي و بازار يابي
- خدمات عمومي، اداري / استقرار
- خدمات آزمایشگاهی، کارگاهی، فنی – تخصصی، اطلاع رسانی و...